Ser um líder é muito mais fácil e eficaz do que ser chefe. Mas qual a diferença entre eles? O chefe é aquele que manda e delega ordens e os outros obedecem. O líder trabalha junto pede opiniões e resolve em conjunto qual o melhor caminho seguir. A diretora de Pessoas, Projetos e Gestão do Instituto Aquila, Fernanda Abreu escreveu um artigo sobre o assunto: “Cinco dicas do Instituto Aquila, para desenvolver a liderança ”. Nele a diretora enfatiza que embora a liderança seja uma característica nata, é possível desenvolvê-la, sim e lista cinco sugestões de como desenvolver a liderança: Conhecimento : para liderar, as pessoas precisam enxergar em você aquilo que elas não têm, como é o caso de alguns tipos de conhecimento. Estudar e viajar, por exemplo, são excelentes formas de conquistar mais experiências;  Respeito : já passou a época do capataz. Agora, a equipe quer ser ouvida e respeitada. A presença da geração Y só reforça essa tendência. O líder só irá impor respeito se respei